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Il bordo di investimento della mano d'opera di area locale 1 esiste per collegare i datori di lavoro ad una mano d'opera motivata che ha abilità per ottenere e mantenere l'occupazione significativa.
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Programmi della gioventù di area locale 1

INTRODUZIONE

La visione dell'innovazione della mano d'opera e della Legge di opportunità è di assicurare un rifornimento a lungo termine dei lavoratori qualificati e dei capi in comunità locali.

WIOA è commesso a fornire i servizi di alta qualità per la gioventù e giovani adulti a cominciare dall'esplorazione ed orientamento di carriera, supporto continuato per l'istruzione, opportunità per l'addestramento di abilità nelle industrie di in-richiesta ed occupazioni e culminare un buon lavoro lungo una via di carriera o l'iscrizione nell'istruzione post-secondaria. 

Con 6 milione 16-24 anni stimati nel nostro paese non occupato o a scuola, i programmi della gioventù di WIOA forniscono un continuum dei servizi per aiutare questi giovani a traversare fra i sistemi della mano d'opera e di istruzione. 

WIOA richiede i servizi cliente-messi a fuoco basati sui bisogni di singolo partecipante. Ciò comprende la creazione delle vie di carriera per la gioventù in tutti i programmi della gioventù di titolo I, compreso un collegamento alle vie di carriera come componente di singola strategia di servizio della gioventù al nel programma fondato a formula della gioventù. Inoltre, molti servizi nel quadro dei programmi della gioventù di titolo I sono basati sui diversi bisogni dei partecipanti. WIOA inoltre richiede questa popolazione da partecipare intimamente alla progettazione ed all'implementazione dei servizi in modo dalla voce della gioventù è rappresentata e le loro esigenze stanno soddisfacende.

Questa visione integrata inoltre si applica ad altri cliente-datori di lavoro comuni del sistema della mano d'opera. Riposizionando la gioventù come bene ai datori di lavoro con un'esigenza dei lavoratori qualificati, il valore dei datori di lavoro che impegnano il sistema ed i programmi della mano d'opera della gioventù è migliorato. I datori di lavoro sono partner critici che offrono le occasioni significative della crescita dei giovani con le esperienze di lavoro che danno loro l'opportunità di imparare ed applicare le abilità nella regolazione nell'ambiente ed infine i lavori che i giovani sono pronti al materiale di riempimento dato l'opportunità.

Il dipartimento riconosce che molta di questi allineamento ed integrazione già sta accadendo nelle aree locali e nelle regioni attraverso il paese. WIOA mira a costruire sopra questi sforzi attuali con un'enfasi sull'allineamento del sistema, un fuoco aumentato sul servizio OSY e dei quelli più nel bisogno, un'enfasi sui bisogni di diversi partecipanti e la priorità dei collegamenti con i datori di lavoro, particolarmente con le opportunità di esperienza di lavoro. 

WIOA comprende una serie di cambiamenti significativi per al il programma fondato a formula della gioventù. Il più grande cambiamento sotto WIOA è lo spostamento per mettere a fuoco le risorse soprattutto su OSY. WIOA aumenta la percentuale minima dei fondi richiesti di essere spesoe su OSY da 30 per cento a 75 per cento. Questo spostamento intenzionale focalizza di nuovo il programma per servire OSY durante il periodo in cui tantissimo la gioventù ed i giovani adulti sono extrascolastici e non collegati alla manodopera. 

Le strategie locali devono comprendere i forti servizi della struttura che devono comprendere l'assunzione, le valutazioni obiettive e lo sviluppo di singola strategia di servizio, della gestione di caso, dei servizi complementari e dei servizi di seguito. 

Inoltre, WIOA comprende un fuoco importante sul fornire alla gioventù le opportunità di esperienza di lavoro. WIOA dà la priorità alle esperienze di lavoro con la condizione che le aree locali debbano spendere un minimo di 20 per cento dei fondi di area locale su esperienza di lavoro. Sotto WIOA, l'esperienza di lavoro si trasforma nell'più importante degli elementi di programma. 

WIOA inoltre introduce cinque nuovi elementi di programma: Alfabetizzazione finanziaria; addestramento di abilità imprenditoriale; servizi che forniscono il mercato del lavoro e l'informazione sull'occupazione sui settori industriali o sulle occupazioni di in-richiesta disponibili nelle aree locali; attività cui aiuti la gioventù per preparare per e la transizione ad istruzione e formazione post-secondario; e l'istruzione ha offerto contemporaneamente a e nello stesso contesto delle attività e dell'addestramento della preparazione della mano d'opera per un'occupazione specifica o un mazzo professionale. 

WIOA migliora la progettazione di programma della gioventù con un'enfasi aumentata sui diversi bisogni del partecipante aggiungendo le nuove componenti alla valutazione obiettiva ed alla singola strategia di servizio. WIOA comprende le vie di carriera come componente sia della valutazione obiettiva che dello sviluppo di singola strategia di servizio. Inoltre, la singola strategia di servizio deve direttamente collegarsi ad uno o più degli indicatori di efficacia. La progettazione di programma sotto WIOA inoltre comprende gli efficaci collegamenti ai datori di lavoro, compreso i piccoli datori di lavoro, nei settori industriali di in-richiesta e nelle occupazioni.

 

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Se non potete trovare le risposte alle vostre domande qui, prego dia al nostro personale una chiamata a (785) 493-8018.

 

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